乔慧志回答：
“我不分管这一块，但是从一个局外人的角度来看，普安公司发生这样的事情很正常，这是公司长期管理混乱导致的必然结果。
目前承担我们项目建设的开发商一心只为赚钱，作为建设小区的主管部门就应该在中间做好调整和沟通的作用，但是普安公司在这方面显然做的不够。
当大家眼里只有经济利益，并为了实现经济利益最大化一味巴结开发商的时候，一定会给开发商一种天阳集团为了利益要看老板的眼色行事的感觉。
也正因为这个原因，飞腾公司的老板才敢在项目建设过程中肆无忌惮违规操作导致了意外事故的发生。”
程大伟听乔慧志这么一说，感觉她心里忧虑重重。
于是问她：“那么你认为公司现在该如何处理这件事？”
乔慧志也不客气，坦诚道：
“我认为公司当前需要解决两大问题，一是对死者家属的安抚；二是惩罚建设者的不作为导致管理混乱发生事故的问题。”
程大伟点头表示赞同：“你说的对，这件事要是处理不好咱们公司的负面影响会很大。”
乔慧志闻言忍不住笑：“看得出来，程主任这几年变化很大，不过我有必要提醒你，这件事处理起来会很麻烦，你要有心里准备。”
“什么意思？”
程大伟感觉到乔慧志话里有话。
乔慧志盯着他看了一会，轻轻摇头欲语还休。
程大伟：“乔副主任，咱们是老同事了，有什么话你不妨直说。”
乔慧志却再次摇头，从喉咙里重重叹息一声道：
“你来公司时间长了很多事自然就明白了，我现在只能提醒你一件事，新官上任这第一把火你必须烧的旺下面的人才能服你。”
程大伟见乔慧志不肯说也没继续追问，低头仔细看手里那份名单里几位普安子公司副主任的情况。
会议室里，程大伟和乔慧志两人正有一搭没一搭的谈话，会议室的门被人从外面推开，门缝里露出普安子公司办公室主任徐嘉豪的笑脸。
徐嘉豪今年三十出头，在普安子公司办公室主任位置上已经干了三年。
作为领导身边的“看门狗”他非常清楚自己最主要的工作职责就是把一把手主任服务好。
以前普安子公司一把手主任是王子瑞，他服侍王子瑞一直很到位。
现在普安子公司的主任换成了程大伟，他对领导的服侍依旧到位。
刚才，他坐在办公室静等会议结束，等的正心急，好不容易听见走廊里传来脚步，出来一看，几个副主任全都鱼贯从会议室里出来，这意味着会议终于结束了。
他赶紧从自己的办公室出来，想找新来的程主任问一声，“今晚的晚饭是不是需要他安排？”
作为办公室主任，领导的吃喝拉撒睡日常工作安排，不管是工作还是生活中的细节，他都必须伺候的好好的。
徐嘉豪并没有注意到乔副主任和新来的程主任在谈论着什么。
他推门进了会议室后立即走到程大伟身边，脸上堆满笑容问：
“程主任，马上到吃晚饭的时间了，您看今晚的晚饭您有什么特殊需要？晚饭后要不要安排住宿？”